Candidature

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Niveau* :

Général

BAC + 4 (Business Manager) Responsable d'une unité opérationnelle

Face à des mutations de plus en plus importantes et rapides sur les plans structurels, économiques et technologiques, la plupart des techniciens et des employés doivent apprendre à voir l'entreprise sous un nouveau jour. Aujourd'hui, grâce au partenariat entre ESCA Ecole de Management et Grenoble Ecole de Management (Groupe ESC Grenoble), le programme Business Manager va vous permettre d'accéder à de réelles fonctions d'encadrement et à votre entreprise d'optimiser son potentiel.

Diplôme

Les participants à ce programme en mode formation continue, obtiennent le diplôme Responsable d’unité opérationnelle de Grenoble Ecole de Management homologué niveau II.

Objectifs

Cette formation permet de mieux comprendre l’entreprise dans sa globalité et d'assimiler les nouveaux outils et méthodes de management et acquérir ainsi de vraies capacités de leadership pour évoluer au sein de son entreprise.

Durée

12 mois en mode formation continue

Sélection

Etude de dossier+ entretien + tests écrits.

Rythme

En soirée et samedis

Prochaine rentrée

Novembre 2019

Conditions d'accès

Ce programme est ouvert aux diplômés :

  • Bac + 3 avec un minimum de deux années d'expérience professionnelle
  • Bac + 2 avec un minimum de trois années d'expérience professionnelle probante.
  • Les candidats Bac +2 seront soumis à la VAE (Validation des Acquis de l'Expérience).

Dossier de candidature

Dossier d'inscription accompagné de :

  • Lettre de motivation
  • 2 copies certifiées conformes du Bac et du diplôme supérieur (avec 2 copies certifiées conformes du diplôme traduit en français)
  • 2 extraits d'acte de naissance récents en arabe et français
  • 2 CV4 photos d’identité
  • Attestation(s) de travail légalisée(s)
  • 2 copies certifiées conformes de la C.I.N

Programme

Volet 1: Fondements de la Gestion

Performance Personnelle

  • Ateliers de communication théâtrale
  • Efficacité individuelle, affirmation de soi et argumentation

Management Général d'Entreprise

  • Création et gestion multidimensionnelle d'entreprise
  • Communication avec l'ensemble des acteurs d'une organisation
  • Pilotage de la performance

Management et Stratégie d'Entreprise

  • Environnement de l'entreprise
  • Gestion de projets
  • Marketing
  • Stratégie
  • Approche internationale des organisations

Gestion de l'Entreprise

  • Fondamentaux du management
  • Création et gestion multidimensionnelle d'entreprise
  • Communication avec l'ensemble des acteurs d'une organisation
  • Pilotage de la performance

Anglais des Affaires

Méthodologie

Volet 2: Approfondissement Sectoriels

Développement Commercial et Marketing

  • Organisation et animation de l'équipe commerciale
  • Élaboration de la stratégie et du plan d'action commercial
  • Etude et plan marketing

Achats

  • Organisation du processus d'achat
  • Négociation et gestion des achats et approvisionnements
  • Développement des achats internationaux

Finance

  • Tableau de bord financiers
  • Simulation de gestion
  • Contrôle de gestion

Ingénierie d'Affaires

  • Le besoin client
  • L’élaboration d'une solution technologique répondant au besoin client
  • Négociation et conclusion d'une affaire

Création ou Reprise d'Entreprise

  • Business plan: financements, statuts, formalités, étude de faisabilité, etc

Ressource /Humaines

  • Animation d'équipe et développement de la performance collective
  • Droit social et droit du travail

Mission Professionnelle en Entreprise

Mémoire de Mission

Carrières

Opérez un passage cadre grâce au Programme Business Manager

Le programme Bac+4 (Business Manager) - Responsable d’unité opérationnelle a été conçu sur-mesure pour permettre aux directeurs des Ressources Humaines ou aux responsables de formation de faire évoluer les comportements et les compétences pour anticiper les changements et opérer leur optimisation.

Il permet également aux participants d’acquérir rapidement les connaissances et de développer les compétences indispensables au manager moderne et d’accéder à de réelles fonctions d’encadrement.

A l’issue de cette formation, le participant maîtrise parfaitement tous les moyens de la fonction d’encadrement et de la gestion d’équipe. Il sait situer avec précision son action et sa contribution à la gestion d’une organisation, dans une démarche globale de changement.